Porquanto expiram aceleradamente e uma vez que vinculados à vida do obreiro, os direitos trabalhistas têm pressa.
Estando profundamente correlacionado à atuação de carrear o processo à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de honorários, o vocábulo patrocinar
detém particular importância no Direito Laboral.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho incentivavam patrocinar reclamações. Encarnando o Jus Postulandi
, amiudadamente, o obreiro não pode considerar o serviço das Defensorias Públicas.
As transfigurações definidas por meio da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como relevante matéria da práxis profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
Obstaculizando a capacidade de patronear lides, a Reforma Trabalhista transmutou a alma da advocacia trabalhista. Não se discute, entretanto, a perícia profissional de acomodação da advocacia à nova conjunção.
A comum exigência de liquidar os direitos partindo da abertura da demanda trabalhista, acrescendo desorientação a contendas que anteriormente pareciam ser de incomplexa concretização, lateralmente, modificou a estrutura que coordena a defensa dos direitos trabalhistas.
Ao disciplinar a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico alargou os paradigmas de operação da advocacia.
Antes, a parte relevante de uma peça trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte requisitante. Nos dias que correm, a judiciosa estimativa de tais apontados direitos denotou-se central.