Porquanto prescrevem rapidamente e uma vez que conectados à sobrevivência do proletário, os direitos laborais têm urgência.
A sabida precisão de liquidar os direitos partindo do princípio da reclamação trabalhista, agregando sinuosidade a ações que em tempos passados mostravam ser de tranquila produzição, paralelamente, alterou o plano que norteia a tutela dos direitos laborais.
Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho oportunizavam patronear causas. Corporificando o Jus Postulandi
, habitualmente, o proletário não pode utilizar o apoio das Defensorias Públicas.
O verbo patrocinar
tem especial peso no Direito Trabalhista, estando profundamente associado à atuação de direcionar o litígio à Justiça, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Anteriormente, o tópico importante de uma petição trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte requisitante. Hodiernamente, a adequada valoração dos mesmos apontados direitos revelou-se fundamental.
Ao estipular a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, o legislativo inflou os métodos de exercício da advocacia.
As transformações instituídas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como importante assunto da diligência laboral de todas as pessoas que lidam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmudou o âmago da advocacia trabalhista, prejudicando a atividade de apadroar lides. Não se contraria, todavia, a perícia profissional de amoldamento da advocacia à nova cena.