Embaraçando a atividade de apaniguar causas, a Reforma Trabalhista imutou a base da advocacia trabalhista. Não se contesta, contudo, a habilidade profissional de acomodação da advocacia à vigente conjunção.
Incorporando o Jus Postulandi
, habitualmente, o proletário não consegue considerar o assessoramento das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar reclamações.
Sendo inerentemente conectado à atuação de conduzir a reclamatória à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários, o vocábulo patrocinar
possui notável relevância no Direito do Trabalho.
O ordenamento jurídico transformou os paradigmas de operação da advocacia ao estipular o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
.
Porquanto prescrevem rápido e porque relacionados ao sustento do proletário, os direitos do trabalho têm pressa.
Agregando tortuosidade a litígios que antes aparentavam ser de elementar produzição, a ordinária obrigatoriedade de liquidar os pedidos partindo da abertura do processo trabalhista, paralelamente, alterou a estrutura que acompanha o defendimento dos direitos do trabalho.
As transmutações planificadas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como crucial questão do repertório laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos empregatícios e, em especial, dos advogados trabalhistas.
No passado recente, o elemento crucial de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte impetrante. Nos dias que correm, a curial computação daqueles mencionados direitos denotou-se indispensável.