De forma geral, encarnando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue contar com o assessoramento das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho permitir patrocinar contendas.
Porque caducam aceleradamente e uma vez que relacionados à mantença do proletário, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
A normal obrigatoriedade de liquidar as pretensões desde o encetamento da causa trabalhista, incorporando ruído a reclamatórias que antigamente eram de tranquila efetivação, paralelamente, modificou a metodologia que instrui o proteção dos direitos dos trabalhadores.
Por ser profundamente ligada à atuação de impulsionar a reclamação à Justiça, mesmo sem a antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
tem inconfundível importância no Direito do Trabalho.
Inibindo a capacidade de apaniguar litígios, a Reforma Trabalhista alterou a base da advocacia trabalhista. Não se contraria, sem embargo, a competência técnica de aclimação da advocacia à nova realidade.
O ordenamento legislativo estendeu os modelos de exercício da advocacia ao criar a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
As alterações suscitadas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como crucial peça da prática laboral de todos os sujeitos que convivem com direitos empregatícios e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Antanho, o expediente crucial de uma petição trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte pleiteante. No tempo corrente, a pertinente computação daqueles citados direitos denotou-se substancial.