Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Portalegre - RN

A lei mudou os paradigmas de atuação da advocacia ao gerar a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito.

As modificações estruturadas pela Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como relevante matéria da práxis profissional de todas as partes que lidam com direitos empregatícios e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.

Por estar intrinsecamente correlacionado à militância de guiar a reclamação ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários, o vocábulo patrocinar tem singular significado no Direito Laboral.

Detendo o Jus Postulandi, usualmente, o trabalhador não consegue utilizar o serviço das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho incentivavam patrocinar contendas.

A Reforma Trabalhista alterou o espírito da advocacia trabalhista, obstaculizando a rotina de apadroar ações. Não se controverte, sem embargo, a competência profissional de adaptação da advocacia à corrente conjuntura.

Uma vez que vinculados à vida do trabalhador e porque caducam aceleradamente, os direitos do trabalho têm pressa.

Acrescendo ruído a causas que antes eram de simples efetuação, a usual indeclinabilidade de liquidar as verbas já no ingresso da lide trabalhista, transversalmente, transmudou a técnica que carreia a guarda dos direitos do trabalho.

Em tempos passados, o conhecimento relevante de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte reclamante. Hodiernamente, a criteriosa estimativa desses mencionados direitos revelou-se substancial.