Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Ponte Alta do Norte - SC

A lei mudou as sistemáticas de atuação da advocacia ao especificar a ordenação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito.

Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam apadroar processos. Detendo o Jus Postulandi, amiudadamente, o operário não consegue se valer do arrimo das Defensorias Públicas.

Acrescendo confusão a demandas que antanho eram de distensa produzição, a prosaica obrigatoriedade de liquidar as pretensões partindo da entrada da causa trabalhista, transversalmente, demudou a estrutura que governa a salvaguarda dos direitos do trabalho.

Antes, o tópico capital de uma reclamatória trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte súplice. No presente, a prudente suputação daqueles apontados direitos tornou-se indispensável.

A expressão patrocinar corporifica inconfundível significado no Direito do Trabalho, sendo intimamente vinculada à militância de conduzir a lide à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários.

Porquanto caducam rapidamente e uma vez que associados à subsistência do operário, os direitos do trabalho têm pressa.

Atalhando a praxe de fiar contendas, a Reforma Trabalhista imutou a essência da advocacia trabalhista. Não se contesta, não obstante, a habilidade técnica de ajuste da advocacia à hodierna conjuntura.

As transmutações convencionadas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como capital matéria da atividade laboral de todas as partes que convivem com direitos trabalhistas e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.