A expressão patrocinar
encarna excepcional valia no Direito Trabalhista, por estar intrinsecamente interligada ao ativismo de impulsionar a causa ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.
A Reforma Trabalhista imutou a essência da advocacia trabalhista, entravando a praxe de apadroar reclamatórias. Não se debate, no entanto, a capacidade técnica de ambientação da advocacia à nova conjunção.
Antigamente, o expediente fundamental de uma peça trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte suplicante. No presente, a acertada suputação dos mesmos aludidos direitos manifestou-se indeclinável.
Ao estabelecer a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa dilatou as metodologias de desempenho da advocacia.
As metamorfoses projetadas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental recurso da diligência profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos dos empregados e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
Geralmente, corporificando o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode se valer do serviço das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar reclamações.
Uma vez que correlacionados à vida do trabalhador e porquanto caducam rapidamente, os direitos laborais têm pressa.
A natural necessidade de liquidar os pedidos desde o início da contenda trabalhista, acrescentando tortuosidade a ações que antes eram de elementar operação, indiretamente, demudou a mecânica que acompanha a defensão dos direitos laborais.