Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho incentivavam apadroar processos. Em caráter geral, possuindo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue contar com o auxílio das Defensorias Públicas.
As remodelações promovidas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como essencial matéria da rotina profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos empregatícios e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
O verbo patrocinar
detém especial peso no Direito Laboral, sendo intrinsecamente interligado à atuação de guiar a demanda ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários.
Trazendo tortuosidade a reclamatórias que no passado recente aparentavam ser de tranquila produzição, a usual exigência de liquidar os direitos a partir do ingresso da reclamação trabalhista, diagonalmente, transmudou a dinâmica que coordena o proteção dos direitos laborais.
Porquanto expiram rápido e uma vez que associados à sobrevivência do trabalhador, os direitos laborais têm urgência.
Obstando a estratégia de patronear lides, a Reforma Trabalhista modificou a base da advocacia trabalhista. Não se questiona, não obstante, a capacidade técnica de ajustamento da advocacia à hodierna cena.
Ao tecer a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico alterou os padrões de desempenho da advocacia.
Outrora, o ponto essencial de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte pretendente. No tempo corrente, a fiel quantificação dos mesmos apontados direitos denotou-se crucial.