Porquanto associados aos víveres do empregado e porque prescrevem aceleradamente, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
A usual precisão de liquidar as pretensões partindo do início do litígio trabalhista, acrescendo desorientação a ações que em tempos passados eram de distensa efetivação, obliquamente, transmudou a técnica que rege a defensão dos direitos dos trabalhadores.
Sendo profundamente vinculado à atuação de guiar a contenda à Jurisdição, a despeito da antecipação de pagamento, o verbo patrocinar
tem especial peso no Direito Laboral.
Em momentos pretéritos, a peça indeclinável de uma reclamatória trabalhista era quais seriam os direitos da parte suplicante. Na atualidade, a responsável suputação desses referidos direitos manifestou-se imprescindível.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho incentivavam apaniguar demandas. Via de regra, detendo o Jus Postulandi
, o empregado não pode considerar o arrimo das Defensorias Públicas.
O sistema legislativo alargou as metodologias de atuação da advocacia ao definir a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
.
As remodelações trazidas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável assunto da atividade profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos do trabalho e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transformou a base da advocacia trabalhista, prejudicando a capacidade de apadrinhar reclamatórias. Não se objeta, sem embargo, o aptidão técnica de ajuste da advocacia à vigente conjunção.