Tendo o Jus Postulandi
, via de regra, o operário não consegue contar com o préstimo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho permitir apaniguar lides.
O ordenamento jurídico extrapolou os paradigmas de prática da advocacia ao tecer a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
.
A regular obrigatoriedade de liquidar as verbas a partir da apresentação da ação trabalhista, trazendo dificuldade a reclamações que em momentos passados eram de descomplicada realização, obliquamente, alterou o plano que conduz a guarda dos direitos empregatícios.
As mutações fundadas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como vital elemento da estratégia laboral de todos os indivíduos que convivem com direitos laborais e, de maneira particular, dos defensores trabalhistas.
Por estar profundamente relacionado ao ativismo de direcionar a reclamatória ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento, o termo patrocinar
incorpora singular significância no Direito Laboral.
Embaraçando a praxe de fiar processos, a Reforma Trabalhista demudou a coração da advocacia trabalhista. Não se contraria, sem embargo, a competência técnica de adaptação da advocacia à hodierna conjuntura.
Porquanto vinculados à sobrevivência do operário e porque expiram rápido, os direitos empregatícios têm urgência.
Em tempos pretéritos, o ponto vital de uma reclamação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte requerente. Presentemente, a responsável aferição daqueles aludidos direitos mostrou-se central.