Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Pinhal da Serra - RS

A Reforma Trabalhista modificou a coração da advocacia trabalhista, inibindo a habilidade de patronear reclamatórias. Não se questiona, no entanto, a perícia profissional de aclimação da advocacia à nova conjuntura.

As transformações assentadas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como vital título da atividade laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.

Porquanto expiram depressa e porque ligados à subsistência do proletário, os direitos dos empregados têm emergência.

Anteriormente, o dado vital de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte requerente. No instante presente, a efetiva aferição de tais referidos direitos evidenciou-se primacial.

A ordinária imperiosidade de liquidar as pretensões já no encetamento da ação trabalhista, somando ruído a litígios que antes eram de simples realização, paralelamente, transmudou a estrutura que regula a tutela dos direitos dos empregados.

Ao engendrar a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito, o sistema jurídico alterou as sistemáticas de desempenho da advocacia.

Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho incentivavam apadrinhar lides. Majoritariamente, detendo o Jus Postulandi, o proletário não consegue utilizar a tutela das Defensorias Públicas.

Por ser profundamente associado à militância de guiar a demanda à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de pagamento, o vocábulo patrocinar encarna peculiar importância no Direito Laboral.