Acrescentando complexidade a reclamatórias que outrora foram de simples realização, a comezinha impreteribilidade de liquidar os direitos já no princípio da demanda trabalhista, paralelamente, alterou a sistemática que guia a salvaguarda dos direitos empregatícios.
O verbo patrocinar
tem peculiar acepção no Direito Laboral, sendo profundamente vinculado ao ativismo de guiar a ação ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.
Porque expiram rápido e porquanto interligados à vida do operário, os direitos empregatícios têm pressa.
Obstaculizando a atividade de apaniguar processos, a Reforma Trabalhista transmutou o eixo da advocacia trabalhista. Não se impugna, no entanto, o aptidão profissional de amoldamento da advocacia à corrente condição.
No passado recente, a pauta cardinal de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte súplice. Na atualidade, a consiensiosa avaliação daqueles aludidos direitos demonstrou-se substancial.
As remodelações planificadas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal componente da práxis profissional de todos os indivíduos que convivem com direitos dos empregados e, em especial, dos advogados trabalhistas.
O ordenamento legislativo expandiu os modelos de desempenho da advocacia ao engendrar a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facilitavam apadrinhar litígios. Encarnando o Jus Postulandi
, constantemente, o operário não pode considerar a ajuda das Defensorias Públicas.