Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Picuí - PB

Porquanto vinculados aos víveres do operário e porque expiram aceleradamente, os direitos do trabalho têm pressa.

A Reforma Trabalhista modificou a coração da advocacia trabalhista, dificultando a atividade de patrocinar contendas. Não se discute, apesar disso, o aptidão técnica de acomodamento da advocacia à vigente conjuntura.

Antigamente, o item capital de uma petição trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias correntes, a consequente estimativa de tais aludidos direitos patenteou-se fundamental.

O ordenamento legislativo transmudou os métodos de prática da advocacia ao produzir a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito.

Acrescendo complexidade a causas que antes revelavam ser de incomplexa realização, a natural inevitabilidade de liquidar os pedidos desde a apresentação da reclamação trabalhista, obliquamente, imutou o plano que regula a defesa dos direitos do trabalho.

As alterações prescritas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como capital pauta da práxis laboral de todas as partes que lidam com direitos trabalhistas e, mormente, dos procuradores trabalhistas.

O verbo patrocinar incorpora excepcional significado no Direito do Trabalho, por ser intimamente conectado à militância de guiar o processo à Justiça, a despeito da antecipação de honorários.

Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho incentivavam apadrinhar litígios. Possuindo o Jus Postulandi, habitualmente, o operário não consegue utilizar o préstimo das Defensorias Públicas.