Entravando a praxe de apadroar contendas, a Reforma Trabalhista transmutou a essência da advocacia trabalhista. Não se controverte, entretanto, a habilidade técnica de ajuste da advocacia à nova realidade.
Detendo o Jus Postulandi
, como regra, o trabalhador não consegue utilizar o auxílio das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho permitir apadrinhar processos.
As transfigurações definidas pela Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como significante quesito da práxis profissional de todas as pessoas que lidam com direitos laborais e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Uma vez que caducam depressa e porque correlacionados à mantença do trabalhador, os direitos dos empregados têm urgência.
Estando profundamente associada à militância de impulsionar a ação à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento, a dição patrocinar
detém singular valia no Direito Laboral.
Adicionando complexidade a reclamatórias que anteriormente eram de incomplexa executação, a aparente necessidade de liquidar os pedidos partindo do exórdio do litígio trabalhista, lateralmente, transmudou o sistema que instrui a defesa dos direitos dos empregados.
Em momentos passados, o componente significante de uma peça trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias correntes, a metódica computação desses apontados direitos revelou-se capital.
Ao prescrever a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, a legislação alargou as sistemáticas de prática da advocacia.