Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Patos de Minas - MG

Antanho, a matéria vital de uma reclamação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte postulante. Presentemente, a escrupulosa computação daqueles mencionados direitos patenteou-se fulcral.

Constantemente, corporificando o Jus Postulandi, o contratado não pode se valer do assessoramento das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho propiciavam fiar reclamatórias.

Porque conectados à alimentação do contratado e uma vez que caducam depressa, os direitos trabalhistas têm urgência.

A prosaica inevitabilidade de liquidar os pedidos partindo da entrada da contenda trabalhista, adicionando confusão a processos que anteriormente foram de simples operação, obliquamente, modificou a dinâmica que move a defensão dos direitos trabalhistas.

Dificultando a atividade de patronear causas, a Reforma Trabalhista alterou a coração da advocacia trabalhista. Não se contradita, sem embargo, a perícia profissional de amoldagem da advocacia à hodierna cena.

A legislação estendeu as sistemáticas de operação da advocacia ao assentar a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito.

As transformações instituídas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como vital tema do cotidiano profissional de todas as pessoas que atuam com direitos laborais e, em especial, dos defensores trabalhistas.

Sendo profundamente relacionada ao ativismo de guiar o litígio ao Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento, a dição patrocinar tem excepcional acepção no Direito do Trabalho.