Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Paraíba do Sul - RJ

O verbo patrocinar encarna inconfundível valia no Direito Laboral, sendo inerentemente relacionado à militância de direcionar a ação à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários.

As transfigurações disciplinadas por meio da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como vital tópico do repertório profissional de todas as pessoas que lidam com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.

Uma vez que conectados à sobrevivência do proletário e porquanto prescrevem aceleradamente, os direitos do trabalho têm urgência.

Obstaculizando a atividade de apadrinhar contendas, a Reforma Trabalhista transformou o imo da advocacia trabalhista. Não se objeta, todavia, a perícia profissional de ajuste da advocacia à hodierna cena.

Antes, o expediente vital de uma ação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte reivindicante. Agora, a cuidadosa estimativa daqueles citados direitos revelou-se primacial.

Ao criar a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito, o sistema jurídico mudou as metodologias de exercício da advocacia.

Trazendo confusão a lides que antanho eram de incomplexa realização, a consueta necessidade de liquidar as pretensões partindo da origem da demanda trabalhista, obliquamente, modificou a metodologia que rege a salvaguarda dos direitos do trabalho.

Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facultavam patronear reclamatórias. Via de regra, incorporando o Jus Postulandi, o proletário não consegue contar com a ajuda das Defensorias Públicas.