Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Pão de Açúcar - AL

O termo patrocinar tem peculiar importância no Direito Laboral, sendo intrinsecamente correlacionado ao ativismo de conduzir a contenda ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.

Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facilitavam fiar demandas. Incorporando o Jus Postulandi, na maioria das vezes, o proletário não pode utilizar a ajuda das Defensorias Públicas.

Incorporando desorientação a processos que antes revelavam ser de fácil produzição, a famigerada impreteribilidade de liquidar as verbas desde a entrada da reclamatória trabalhista, paralelamente, transmudou a sistemática que governa o proteção dos direitos trabalhistas.

As mudanças estabelecidas pela Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável item do repertório laboral de todos os indivíduos que atuam com direitos dos empregados e, em especial, dos advogados trabalhistas.

Em tempos pretéritos, o quesito indeclinável de uma reclamação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte impetrante. Atualmente, a honesta valoração daqueles citados direitos denotou-se indeclinável.

Ao sistematizar o dispositivo que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito, o ordenamento jurídico distendeu os modelos de atuação da advocacia.

A Reforma Trabalhista alterou a base da advocacia trabalhista, atalhando a atividade de patronear litígios. Não se questiona, entretanto, a perícia técnica de adaptação da advocacia à hodierna situação.

Porquanto vinculados à mantença do proletário e porque caducam rápido, os direitos trabalhistas têm urgência.