Porque relacionados ao sustento do trabalhador e uma vez que expiram rápido, os direitos dos empregados têm urgência.
Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilitavam fiar demandas. Muitas vezes, corporificando o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode considerar o préstimo das Defensorias Públicas.
A famígera exigência de liquidar os pedidos já no encetamento da reclamação trabalhista, adicionando ruído a reclamatórias que no passado recente eram de elementar concretização, paralelamente, transformou a sistemática que rege a defensa dos direitos dos empregados.
As metamorfoses prescritas através da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como importante peça do repertório laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos laborais e, em particular, dos procuradores trabalhistas.
A dição patrocinar
possui sublime relevância no Direito Laboral, por estar intimamente ligada à militância de impulsionar a ação à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento.
Ao urdir a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo distendeu as sistemáticas de operação da advocacia.
A Reforma Trabalhista demudou a natura da advocacia trabalhista, embaraçando a rotina de apadroar processos. Não se objeta, não obstante, a capacidade técnica de aclimação da advocacia à corrente conjuntura.
Antigamente, o assunto importante de uma ação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte demandista. No presente, a justa aferição de tais apontados direitos mostrou-se fulcral.