Sendo profundamente relacionada ao ativismo de direcionar o litígio ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários, a expressão patrocinar
corporifica inconfundível significância no Direito Trabalhista.
Em momentos passados, o quesito importante de uma reclamação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte postulante. Presentemente, a cuidadosa valoração desses mencionados direitos tornou-se inevitável.
O sistema legislativo transmudou os métodos de prática da advocacia ao trazer o dispositivo que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
As remodelações fundadas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como importante elemento da práxis profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos trabalhistas e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Uma vez que caducam depressa e porquanto vinculados à sobrevivência do operário, os direitos dos empregados têm urgência.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam apadrinhar ações. Tendo o Jus Postulandi
, na maioria das vezes, o operário não consegue utilizar o apoio das Defensorias Públicas.
A normal impreteribilidade de liquidar os direitos já no princípio da demanda trabalhista, acrescendo tortuosidade a reclamações que anteriormente eram de simples produzição, diagonalmente, transmutou a estrutura que acompanha o amparo dos direitos dos empregados.
A Reforma Trabalhista transformou a substância da advocacia trabalhista, entravando a rotina de fiar contendas. Não se questiona, não obstante, a competência profissional de acomodação da advocacia à hodierna conjuntura.