A dicção patrocinar
incorpora particular significado no Direito Trabalhista, estando inerentemente correlacionada à atuação de guiar o litígio à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
Embaraçando a atividade de apaniguar processos, a Reforma Trabalhista transformou a coração da advocacia trabalhista. Não se controverte, não obstante, o aptidão técnica de aclimação da advocacia à vigente conjunção.
Antigamente, o dado capital de uma petição trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte súplice. No presente, a consequente estimação de tais referidos direitos denotou-se substancial.
O sistema jurídico remodelou os métodos de operação da advocacia ao estabelecer o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Porque expiram rápido e porquanto relacionados à mantença do proletário, os direitos empregatícios têm emergência.
A usual imprescindibilidade de liquidar as pretensões a partir da apresentação da reclamatória trabalhista, acrescendo confusão a lides que anteriormente foram de simples realização, obliquamente, imutou a metodologia que direciona o proteção dos direitos empregatícios.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho favoreciam patronear reclamações. Tendo o Jus Postulandi
, muitas vezes, o proletário não pode utilizar a ajuda das Defensorias Públicas.
As alterações delineadas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como capital ponto da praxe laboral de todas as partes que atuam com direitos trabalhistas e, em especial, dos procuradores trabalhistas.