Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Nova Castilho - SP

Porquanto conectados à vida do obreiro e uma vez que caducam rapidamente, os direitos do trabalho têm urgência.

Obstando a praxe de patronear contendas, a Reforma Trabalhista imutou o espírito da advocacia trabalhista. Não se contraria, porém, a capacidade profissional de ambientação da advocacia à nova realidade.

A corriqueira precisão de liquidar as pretensões já na apresentação da demanda trabalhista, acrescendo dificuldade a lides que outrora eram de tranquila executação, indiretamente, transmudou o plano que acompanha a defensão dos direitos do trabalho.

A palavra patrocinar detém peculiar valor no Direito do Trabalho, estando inerentemente correlacionada ao ativismo de impulsionar a reclamação ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.

As remodelações especificadas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como primacial pauta da diligência profissional de todas as pessoas que convivem com direitos empregatícios e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.

Anteriormente, o item primacial de uma petição trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte suplicante. Hoje, a coerente quantificação desses referidos direitos manifestou-se imprescindível.

Ao convencionar o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito, o sistema jurídico expandiu as metodologias de atuação da advocacia.

Encarnando o Jus Postulandi, ordinariamente, o obreiro não consegue considerar a assessoria das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho incentivavam patrocinar reclamatórias.