Constantemente, corporificando o Jus Postulandi
, o operário não pode se valer da ajuda das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam apaniguar contendas.
No passado recente, o expediente central de uma peça trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte requerente. Nos dias de hoje, a curial mensuração dos mesmos apontados direitos tornou-se indeclinável.
Incorporando dificuldade a reclamações que antanho foram de simples concretização, a regular necessidade de liquidar os direitos a partir da origem do processo trabalhista, obliquamente, transmudou a sistemática que direciona a salvaguarda dos direitos dos empregados.
Ao fixar a ordem que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, a ordem jurídica alterou os paradigmas de operação da advocacia.
Porque associados à alimentação do operário e uma vez que prescrevem depressa, os direitos dos empregados têm emergência.
A dicção patrocinar
encarna notável sentido no Direito Laboral, por ser profundamente conectada à militância de direcionar a reclamatória à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento.
As transmutações urdidas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como central questão da capacidade profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos do trabalho e, de modo particular, dos causídicos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista demudou a natura da advocacia trabalhista, embaraçando a práxis de fiar demandas. Não se contesta, no entanto, a competência técnica de ajustamento da advocacia à nova cena.