Ao prescrever a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico transmudou as metodologias de prática da advocacia.
A Reforma Trabalhista alterou a alma da advocacia trabalhista, obstaculizando a prática de patrocinar causas. Não se questiona, sem embargo, a perícia profissional de amoldagem da advocacia à nova situação.
A expressão patrocinar
encarna notável valia no Direito Laboral, sendo intrinsecamente conectada à atuação de carrear a lide ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.
Uma vez que interligados à mantença do obreiro e porquanto caducam depressa, os direitos dos empregados têm pressa.
As mutações concebidas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como basilar qualificação da praxe profissional de todas as partes que convivem com direitos empregatícios e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
Antigamente, o conhecimento basilar de uma reclamação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte solicitante. Nos dias que correm, a consiensiosa valoração daqueles referidos direitos revelou-se fundamental.
Corporificando o Jus Postulandi
, usualmente, o obreiro não pode utilizar a ajuda das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facilitavam fiar reclamações.
A prosaica indispensabilidade de liquidar os direitos partindo do ingresso do processo trabalhista, somando dificuldade a demandas que antes foram de simples executação, diagonalmente, demudou a sistemática que carreia a tutela dos direitos dos empregados.