Aditando sinuosidade a ações que antanho mostravam ser de descomplicada executação, a comum indeclinabilidade de liquidar as pretensões partindo da entrada do processo trabalhista, lateralmente, demudou a sistemática que orienta a tutela dos direitos laborais.
Ao conceber o preceito que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo estendeu os padrões de desempenho da advocacia.
Tendo o Jus Postulandi
, como regra, o operário não pode se valer do arrimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facilitavam apaniguar contendas.
Dificultando a capacidade de apadroar causas, a Reforma Trabalhista transformou a coração da advocacia trabalhista. Não se impugna, ainda assim, a perícia técnica de adaptação da advocacia à vigente situação.
As mudanças fundadas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como capital elemento da atividade laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
Antigamente, o questão capital de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte autora. No presente, a sensata avaliação desses apontados direitos tornou-se crucial.
Uma vez que prescrevem rapidamente e porquanto vinculados à subsistência do operário, os direitos laborais têm pressa.
Estando intimamente associado à atuação de direcionar a reclamação à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o verbo patrocinar
incorpora especial peso no Direito Trabalhista.