Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Nantes - SP

Porquanto ligados à subsistência do contratado e uma vez que prescrevem rápido, os direitos laborais têm urgência.

Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilizavam apaniguar litígios. Corporificando o Jus Postulandi, ordinariamente, o contratado não pode utilizar o préstimo das Defensorias Públicas.

As mudanças estipuladas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como inevitável elemento da estratégia laboral de todas as pessoas que convivem com direitos dos empregados e, em especial, dos advogados trabalhistas.

Antanho, a pauta inevitável de uma reclamação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte requerente. Nos dias correntes, a equilibrada aferição dos mesmos aludidos direitos patenteou-se primordial.

Incorporando dificuldade a causas que anteriormente mostravam ser de tranquila efetivação, a geral necessidade de liquidar as pretensões partindo do princípio do processo trabalhista, paralelamente, transformou a estrutura que afeta a salvaguarda dos direitos laborais.

A expressão patrocinar detém excepcional significância no Direito do Trabalho, estando intrinsecamente correlacionada à atuação de impulsionar a demanda ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.

Ao produzir a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser negado sem resolução do mérito, a ordem jurídica transmudou os padrões de exercício da advocacia.

A Reforma Trabalhista alterou a natureza da advocacia trabalhista, atrapalhando a habilidade de fiar lides. Não se questiona, entretanto, a habilidade profissional de ajustamento da advocacia à nova conjuntura.