Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilizavam apadrinhar reclamações. Possuindo o Jus Postulandi
, ordinariamente, o proletário não consegue utilizar o arrimo das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista alterou a coração da advocacia trabalhista, embaraçando a praxe de apaniguar causas. Não se debate, apesar disso, a perícia técnica de amoldamento da advocacia à nova situação.
Por estar intimamente vinculado à militância de conduzir o processo à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários, o verbo patrocinar
encarna particular sentido no Direito Trabalhista.
A corrente impreteribilidade de liquidar as verbas já na apresentação do litígio trabalhista, trazendo complexidade a reclamatórias que antes aparentavam ser de descomplicada realização, lateralmente, demudou a dinâmica que toca a defensa dos direitos dos trabalhadores.
Porquanto relacionados à mantença do proletário e porque expiram depressa, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
As remodelações urdidas por meio da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como essencial assunto da rotina laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos dos empregados e, em especial, dos causídicos trabalhistas.
Em tempos pretéritos, o dado essencial de uma ação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte pretendente. Atualmente, a efetiva avaliação daqueles apontados direitos patenteou-se primacial.
Ao prescrever o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, a legislação alterou os paradigmas de prática da advocacia.