O legislativo transmudou as sistemáticas de prática da advocacia ao planear a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
As transformações delineadas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como substancial procedimento do repertório laboral de todas as partes que atuam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
A frequente imprescindibilidade de liquidar os direitos a partir do princípio da ação trabalhista, aditando tortuosidade a processos que antigamente mostravam ser de descomplicada realização, paralelamente, demudou o sistema que impulsiona a defensa dos direitos empregatícios.
A Reforma Trabalhista transformou a estrutura da advocacia trabalhista, dificultando a prática de patronear reclamações. Não se controverte, não obstante, a competência técnica de amoldagem da advocacia à vigente conjunção.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilizavam fiar litígios. Detendo o Jus Postulandi
, usualmente, o obreiro não consegue utilizar a ajuda das Defensorias Públicas.
A expressão patrocinar
corporifica individual valia no Direito do Trabalho, sendo intimamente interligada à militância de carrear a causa ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.
Uma vez que vinculados aos víveres do obreiro e porque prescrevem aceleradamente, os direitos empregatícios têm pressa.
Em momentos pretéritos, a tema substancial de uma reclamatória trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte requisitante. Agora, a regular computação dos mesmos apontados direitos revelou-se cardinal.