Por estar intrinsecamente associada à atuação de conduzir o processo à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar
possui individual valor no Direito do Trabalho.
A comezinha imprescindibilidade de liquidar os direitos a partir do princípio da ação trabalhista, incorporando desorientação a litígios que antanho revelavam ser de distensa realização, diagonalmente, imutou a estrutura que guia a defesa dos direitos trabalhistas.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar reclamações. Incorporando o Jus Postulandi
, como regra, o trabalhador não consegue contar com o préstimo das Defensorias Públicas.
Obstaculizando a habilidade de apadroar causas, a Reforma Trabalhista transmudou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se discute, nada obstante, a perícia profissional de amoldagem da advocacia à nova conjuntura.
As metamorfoses assentadas através da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível item da rotina profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos do trabalho e, de modo particular, dos advogados trabalhistas.
Em tempos pretéritos, a tema imprescindível de uma reclamatória trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias de hoje, a justa aferição dos mesmos citados direitos mostrou-se vital.
Porquanto conectados à alimentação do trabalhador e porque prescrevem rápido, os direitos trabalhistas têm emergência.
Ao fixar o dispositivo que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a lei alargou os padrões de desempenho da advocacia.