Inibindo a prática de apaniguar processos, a Reforma Trabalhista transmutou a coração da advocacia trabalhista. Não se contesta, todavia, a competência profissional de ambientação da advocacia à corrente condição.
As mudanças convencionadas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como primacial procedimento da estratégia profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos causídicos trabalhistas.
O verbo patrocinar
incorpora peculiar significado no Direito Trabalhista, por estar intrinsecamente vinculado à militância de carrear a reclamação ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
A geral impreteribilidade de liquidar os direitos desde a abertura da causa trabalhista, acrescendo complexidade a ações que outrora aparentavam ser de fácil produzição, indiretamente, transmudou a estrutura que afeta a defensa dos direitos dos empregados.
O sistema jurídico alargou os paradigmas de atuação da advocacia ao disciplinar a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
.
Porquanto caducam rápido e uma vez que conectados à sobrevivência do empregado, os direitos dos empregados têm urgência.
Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar demandas. Corporificando o Jus Postulandi
, usualmente, o empregado não consegue considerar a tutela das Defensorias Públicas.
Antigamente, a tema primacial de uma reclamatória trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte demandista. Agora, a escrupulosa valoração dos mesmos aludidos direitos denotou-se cardinal.