Uma vez que relacionados ao sustento do operário e porque expiram rápido, os direitos laborais têm urgência.
As transformações planeadas através da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como vital tópico da atividade laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, de forma particular, dos defensores trabalhistas.
Em momentos pretéritos, o expediente vital de uma petição trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Agora, a metódica estimativa desses apontados direitos denotou-se imprescindível.
Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho permitir patrocinar causas. Incorporando o Jus Postulandi
, majoritariamente, o operário não consegue se valer da ajuda das Defensorias Públicas.
Incorporando tortuosidade a reclamações que em tempos passados foram de elementar executação, a usual imprescindibilidade de liquidar os direitos partindo do exórdio do processo trabalhista, obliquamente, imutou a sistemática que coordena a defesa dos direitos laborais.
Prejudicando a capacidade de fiar contendas, a Reforma Trabalhista alterou o espírito da advocacia trabalhista. Não se contesta, entretanto, a competência profissional de habituação da advocacia à hodierna cena.
Ao estabelecer a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, a lei expandiu os padrões de prática da advocacia.
Por estar intimamente correlacionada à militância de impulsionar a lide ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento, a palavra patrocinar
tem sublime significância no Direito Trabalhista.