Porquanto expiram rápido e porque associados aos víveres do trabalhador, os direitos trabalhistas têm emergência.
Antanho, o item indeclinável de uma reclamatória trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte impetrante. Hodiernamente, a responsável estimativa de tais mencionados direitos evidenciou-se indispensável.
Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam apaniguar causas. Constantemente, tendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode contar com a assistência das Defensorias Públicas.
Por estar inerentemente vinculado à atuação de direcionar o litígio à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento, o termo patrocinar
encarna peculiar sentido no Direito Laboral.
As metamorfoses promovidas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável matéria da atividade laboral de todos os sujeitos que convivem com direitos dos trabalhadores e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
A lei alargou as sistemáticas de exercício da advocacia ao fundar a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Prejudicando a praxe de patrocinar demandas, a Reforma Trabalhista transformou o imo da advocacia trabalhista. Não se objeta, sem embargo, o aptidão técnica de adaptação da advocacia à vigente realidade.
A normal precisão de liquidar os direitos a partir do início da reclamação trabalhista, acrescentando sinuosidade a lides que anteriormente revelavam ser de simples efetivação, indiretamente, imutou o plano que impele a defesa dos direitos trabalhistas.