A conhecida indeclinabilidade de liquidar os pedidos desde a apresentação do processo trabalhista, acrescendo dificuldade a reclamatórias que outrora eram de simples operação, lateralmente, modificou a técnica que toca a defesa dos direitos empregatícios.
Tendo o Jus Postulandi
, constantemente, o operário não consegue utilizar o serviço das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho proporcionavam patronear causas.
Ao gerar a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico alterou os paradigmas de exercício da advocacia.
Anteriormente, o conhecimento fundamental de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte pretendente. No presente, a adequada computação dos mesmos mencionados direitos manifestou-se central.
As mudanças convencionadas através da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental expediente da praxe laboral de todos os indivíduos que atuam com direitos trabalhistas e, de maneira particular, dos advogados trabalhistas.
Por estar intrinsecamente vinculada à militância de direcionar a reclamação ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
corporifica especial significado no Direito Laboral.
Uma vez que associados aos víveres do operário e porque expiram depressa, os direitos empregatícios têm pressa.
Complicando a estratégia de patrocinar lides, a Reforma Trabalhista transformou a base da advocacia trabalhista. Não se discute, porém, a capacidade técnica de adaptação da advocacia à hodierna conjuntura.