A ordem jurídica dilatou as metodologias de exercício da advocacia ao estruturar o preceito que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
As mutações fundadas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como considerável parte da atividade profissional de todas as partes que convivem com direitos dos trabalhadores e, de modo particular, dos defensores trabalhistas.
Sendo intimamente correlacionada à atuação de conduzir a reclamatória à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários, a palavra patrocinar
possui excepcional acepção no Direito Trabalhista.
Em momentos passados, a tema considerável de uma petição trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias que correm, a honesta estimativa dos mesmos aludidos direitos demonstrou-se imprescindível.
Atrapalhando a capacidade de fiar lides, a Reforma Trabalhista imutou a alma da advocacia trabalhista. Não se controverte, porém, o aptidão profissional de amoldagem da advocacia à vigente conjunção.
Porquanto caducam aceleradamente e porque ligados à subsistência do operário, os direitos trabalhistas têm emergência.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilizavam apadroar processos. Detendo o Jus Postulandi
, geralmente, o operário não pode utilizar o amparo das Defensorias Públicas.
Adicionando sinuosidade a causas que no passado recente revelavam ser de simples realização, a corrente inevitabilidade de liquidar as pretensões já no encetamento da demanda trabalhista, obliquamente, transmutou a técnica que regula o defendimento dos direitos trabalhistas.