A Reforma Trabalhista imutou o eixo da advocacia trabalhista, prejudicando a rotina de patrocinar demandas. Não se impugna, não obstante, a perícia técnica de aclimação da advocacia à hodierna realidade.
Acrescentando sinuosidade a ações que antes revelavam ser de elementar produzição, a normal necessidade de liquidar as verbas desde a apresentação da contenda trabalhista, obliquamente, transformou o sistema que acompanha a defesa dos direitos dos empregados.
Antanho, a matéria considerável de uma ação trabalhista era quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias de hoje, a ponderada computação desses citados direitos patenteou-se crucial.
Ao planear a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, a ordem jurídica dilatou as sistemáticas de prática da advocacia.
As remodelações concebidas através da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como considerável recurso da estratégia profissional de todas as partes que se relacionam com direitos empregatícios e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho favoreciam apadroar processos. Amiúde, incorporando o Jus Postulandi
, o contratado não consegue se valer da assessoria das Defensorias Públicas.
O vocábulo patrocinar
encarna individual sentido no Direito Laboral, sendo inerentemente ligado à militância de carrear a reclamatória ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.
Porque conectados à subsistência do contratado e porquanto expiram depressa, os direitos dos empregados têm urgência.