Porquanto expiram rápido e uma vez que interligados ao sustento do proletário, os direitos dos empregados têm urgência.
As alterações prescritas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal quesito do cotidiano laboral de todas as partes que lidam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Por estar inerentemente associada ao ativismo de conduzir o processo ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários, a dição patrocinar
incorpora individual valor no Direito Trabalhista.
Aditando complexidade a lides que antigamente revelavam ser de distensa operação, a frequente indeclinabilidade de liquidar os direitos a partir da entrada da reclamatória trabalhista, diagonalmente, transformou a mecânica que movimenta o proteção dos direitos dos empregados.
A Reforma Trabalhista modificou a estrutura da advocacia trabalhista, dificultando a estratégia de fiar ações. Não se questiona, todavia, a capacidade profissional de ajustamento da advocacia à nova conjuntura.
No passado recente, a peça cardinal de uma reclamação trabalhista era quais seriam os direitos da parte autora. Nos dias que correm, a cautelosa computação dos mesmos apontados direitos tornou-se fundamental.
Comumente, tendo o Jus Postulandi
, o proletário não pode utilizar o apoio das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho possibilizavam patrocinar contendas.
Ao conceber o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico mudou os métodos de operação da advocacia.