Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Maricá - RJ

Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam fiar reclamações. Majoritariamente, incorporando o Jus Postulandi, o obreiro não pode se valer do arrimo das Defensorias Públicas.

A aparente impreteribilidade de liquidar as pretensões desde a origem da lide trabalhista, trazendo ruído a litígios que antanho foram de fácil operação, paralelamente, transformou a estrutura que toca a defensão dos direitos dos trabalhadores.

Anteriormente, o assunto vital de uma reclamação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte solicitante. Nos dias correntes, a pertinente estimativa de tais citados direitos patenteou-se fulcral.

Ao articular a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito, o legislativo transfigurou os modelos de exercício da advocacia.

A Reforma Trabalhista transmudou a alma da advocacia trabalhista, embaraçando a práxis de apaniguar contendas. Não se objeta, nada obstante, a competência profissional de habituação da advocacia à corrente situação.

Sendo profundamente ligada à militância de direcionar a reclamatória ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários, a dicção patrocinar possui singular significação no Direito Laboral.

Uma vez que expiram aceleradamente e porquanto interligados à sobrevivência do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm pressa.

As remodelações tecidas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como vital recurso da práxis profissional de todas as partes que atuam com direitos laborais e, em especial, dos procuradores trabalhistas.