Porquanto relacionados à sobrevivência do operário e porque prescrevem depressa, os direitos do trabalho têm pressa.
Tendo o Jus Postulandi
, frequentemente, o operário não consegue contar com a assessoria das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facultavam apadroar reclamatórias.
Acrescendo ruído a processos que antanho mostravam ser de tranquila efetuação, a conhecida imprescindibilidade de liquidar as verbas partindo da apresentação da reclamação trabalhista, obliquamente, modificou a estrutura que rege a guarda dos direitos do trabalho.
Em tempos pretéritos, o quesito considerável de uma reclamatória trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte reivindicante. No momento vigente, a equilibrada estimativa de tais aludidos direitos mostrou-se primacial.
A Reforma Trabalhista transformou a natureza da advocacia trabalhista, entravando a capacidade de apadrinhar litígios. Não se contraria, todavia, o aptidão técnica de ambientação da advocacia à vigente conjuntura.
Sendo profundamente vinculada à militância de direcionar a contenda ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
incorpora inconfundível acepção no Direito do Trabalho.
As alterações trazidas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como considerável matéria da prática profissional de todas as pessoas que lidam com direitos dos empregados e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Ao convencionar a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo remodelou as sistemáticas de exercício da advocacia.