Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Maratá - RS

Por estar profundamente relacionada à militância de conduzir a ação à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar tem sublime acepção no Direito Trabalhista.

A expressa precisão de liquidar os pedidos desde a abertura do litígio trabalhista, agregando dificuldade a reclamações que em tempos pretéritos pareciam ser de fácil realização, transversalmente, demudou o sistema que movimenta a defensão dos direitos dos trabalhadores.

Ao conceber a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser negado sem resolução do mérito, o ordenamento legislativo transformou os métodos de prática da advocacia.

A Reforma Trabalhista modificou o núcleo da advocacia trabalhista, dificultando a práxis de apadrinhar reclamatórias. Não se objeta, sem embargo, a competência profissional de aclimatação da advocacia à vigente condição.

As alterações suscitadas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como relevante tema da prática laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos do trabalho e, em especial, dos procuradores trabalhistas.

Outrora, o quesito relevante de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte súplice. Nos dias de hoje, a justa quantificação daqueles referidos direitos demonstrou-se central.

Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho proporcionavam fiar contendas. Tendo o Jus Postulandi, usualmente, o trabalhador não consegue utilizar o auxílio das Defensorias Públicas.

Uma vez que expiram depressa e porquanto vinculados à sobrevivência do trabalhador, os direitos dos trabalhadores têm pressa.