Por estar intrinsecamente correlacionada à atuação de guiar a causa à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento, a dição patrocinar
tem sublime importância no Direito do Trabalho.
Ao gerar a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica distendeu os modelos de atuação da advocacia.
Uma vez que vinculados à vida do trabalhador e porque prescrevem aceleradamente, os direitos do trabalho têm pressa.
A Reforma Trabalhista alterou o eixo da advocacia trabalhista, entravando a capacidade de apadroar lides. Não se questiona, não obstante, o aptidão profissional de aclimatação da advocacia à hodierna realidade.
A normal imperiosidade de liquidar as verbas partindo da entrada da demanda trabalhista, acrescendo complexidade a litígios que no passado recente foram de tranquila realização, paralelamente, modificou a sistemática que norteia a defensão dos direitos do trabalho.
As transmutações suscitadas por meio da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como primordial tema da praxe profissional de todas as pessoas que convivem com direitos empregatícios e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Antanho, o quesito primordial de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte demandista. Hodiernamente, a judiciosa computação desses aludidos direitos manifestou-se primacial.
Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam apadrinhar reclamatórias. Tendo o Jus Postulandi
, geralmente, o trabalhador não consegue se valer do auxílio das Defensorias Públicas.