Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Manga - MG

A palavra patrocinar possui especial importância no Direito Laboral, estando intrinsecamente interligada à militância de conduzir a reclamação ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.

Uma vez que caducam aceleradamente e porquanto vinculados à subsistência do operário, os direitos trabalhistas têm pressa.

Geralmente, tendo o Jus Postulandi, o operário não pode contar com o apoio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho possibilitavam patrocinar reclamatórias.

A natural imperiosidade de liquidar as verbas partindo da entrada da contenda trabalhista, acrescendo dificuldade a lides que anteriormente eram de tranquila concretização, indiretamente, demudou a dinâmica que governa a tutela dos direitos trabalhistas.

O legislativo distendeu as sistemáticas de exercício da advocacia ao fundar a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser negado sem resolução do mérito.

As transfigurações prescritas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como capital dado da praxe profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos empregatícios e, em especial, dos advogados trabalhistas.

Antanho, a tema capital de uma petição trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte pretendente. Hoje, a correta suputação dos mesmos referidos direitos tornou-se vital.

A Reforma Trabalhista modificou o imo da advocacia trabalhista, inibindo a capacidade de apadroar demandas. Não se contradita, no entanto, a competência profissional de adaptação da advocacia à corrente situação.