As alterações disciplinadas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável tema da habilidade laboral de todas as pessoas que convivem com direitos trabalhistas e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Porque conectados à sobrevivência do operário e uma vez que expiram aceleradamente, os direitos do trabalho têm urgência.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho permitir apadroar ações. Incorporando o Jus Postulandi
, em geral, o operário não pode utilizar a tutela das Defensorias Públicas.
Adicionando complexidade a demandas que em momentos passados eram de simples concretização, a sabida indispensabilidade de liquidar as pretensões desde a abertura da reclamação trabalhista, indiretamente, demudou a metodologia que instrui o defendimento dos direitos do trabalho.
Antigamente, o ponto indeclinável de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte impetrante. No instante corrente, a responsável avaliação daqueles aludidos direitos demonstrou-se crucial.
A Reforma Trabalhista transformou a natura da advocacia trabalhista, obstando a rotina de apaniguar reclamatórias. Não se controverte, não obstante, o aptidão profissional de amoldamento da advocacia à hodierna realidade.
Sendo intimamente vinculado à militância de direcionar o processo à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o verbo patrocinar
tem singular valia no Direito do Trabalho.
Ao conceber a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, o legislativo transformou os modelos de exercício da advocacia.