Uma vez que ligados à sobrevivência do proletário e porquanto caducam aceleradamente, os direitos trabalhistas têm pressa.
O termo patrocinar
incorpora individual valia no Direito Trabalhista, sendo inerentemente conectado à militância de guiar a demanda ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.
Obstando a atividade de apaniguar causas, a Reforma Trabalhista transmudou a substância da advocacia trabalhista. Não se debate, entretanto, a habilidade técnica de amoldamento da advocacia à vigente cena.
Detendo o Jus Postulandi
, comumente, o proletário não pode se valer do amparo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho possibilizavam fiar reclamações.
A consueta obrigatoriedade de liquidar os direitos desde o encetamento da lide trabalhista, agregando dificuldade a reclamatórias que antes eram de incomplexa efetivação, indiretamente, demudou a metodologia que acompanha o defendimento dos direitos trabalhistas.
O ordenamento jurídico mudou os padrões de desempenho da advocacia ao estruturar a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Antigamente, o dado central de uma reclamatória trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte suplicante. Atualmente, a coerente avaliação daqueles citados direitos denotou-se basilar.
As mutações estabelecidas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como central componente da diligência profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.