A comezinha indeclinabilidade de liquidar os direitos a partir da apresentação da demanda trabalhista, acrescentando confusão a litígios que no passado recente foram de elementar efetivação, paralelamente, transformou a técnica que carreia a defensa dos direitos laborais.
Antigamente, o título considerável de uma reclamatória trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte solicitante. Hoje, a fiel computação dos mesmos apontados direitos tornou-se crucial.
A palavra patrocinar
detém singular peso no Direito do Trabalho, sendo intrinsecamente associada à militância de conduzir o processo ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.
A Reforma Trabalhista alterou o eixo da advocacia trabalhista, atalhando a práxis de apaniguar lides. Não se contesta, ainda assim, o aptidão técnica de ajustamento da advocacia à vigente conjuntura.
O ordenamento legislativo transmudou os modelos de atuação da advocacia ao convencionar a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
As transmutações concebidas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como considerável assunto da praxe laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Porque expiram aceleradamente e uma vez que vinculados ao sustento do operário, os direitos laborais têm pressa.
Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facilitavam patrocinar contendas. Incorporando o Jus Postulandi
, amiúde, o operário não pode utilizar o serviço das Defensorias Públicas.