Ao suscitar a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
, a lei dilatou os métodos de exercício da advocacia.
A dicção patrocinar
tem excepcional valia no Direito Trabalhista, estando inerentemente relacionada à atuação de conduzir o processo ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.
A conhecida inevitabilidade de liquidar as pretensões já no começo da reclamatória trabalhista, incorporando tortuosidade a litígios que outrora foram de tranquila produzição, indiretamente, transformou a metodologia que rege o defendimento dos direitos dos empregados.
Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho incentivavam patronear causas. Como regra, tendo o Jus Postulandi
, o operário não consegue utilizar o arrimo das Defensorias Públicas.
Em tempos pretéritos, a matéria basilar de uma reclamatória trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte suplicante. No momento presente, a conciente suputação dos mesmos referidos direitos evidenciou-se basilar.
As transmutações constituídas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como basilar pauta da praxe profissional de todas as partes que atuam com direitos do trabalho e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Uma vez que prescrevem rapidamente e porque correlacionados à alimentação do operário, os direitos dos empregados têm emergência.
Atrapalhando a capacidade de fiar contendas, a Reforma Trabalhista imutou o imo da advocacia trabalhista. Não se contraria, não obstante, o aptidão técnica de ajuste da advocacia à nova conjuntura.