Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Lagoa Santa - GO

Adicionando sinuosidade a demandas que anteriormente aparentavam ser de distensa efetivação, a consueta imperiosidade de liquidar as pretensões partindo da origem da causa trabalhista, indiretamente, alterou a técnica que toca a tutela dos direitos do trabalho.

Antigamente, o ponto indispensável de uma reclamatória trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte autora. Nos dias correntes, a efetiva valoração daqueles aludidos direitos tornou-se capital.

Muitas vezes, incorporando o Jus Postulandi, o proletário não pode se valer da assistência das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho favoreciam apadrinhar reclamações.

Dificultando a prática de patronear lides, a Reforma Trabalhista transmudou o espírito da advocacia trabalhista. Não se debate, ainda assim, a capacidade profissional de acomodação da advocacia à hodierna conjuntura.

Porquanto expiram rápido e porque ligados ao sustento do proletário, os direitos do trabalho têm emergência.

As transformações estabelecidas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável expediente da práxis profissional de todos os indivíduos que lidam com direitos laborais e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.

O vocábulo patrocinar possui singular relevância no Direito Laboral, estando intrinsecamente vinculado à atuação de carrear a contenda à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de honorários.

Ao constituir a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito, o sistema legislativo extrapolou os métodos de prática da advocacia.