As transmutações estruturadas através da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como central ponto do cotidiano laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos dos empregados e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Acrescendo confusão a reclamações que no passado recente foram de distensa produzição, a corriqueira impreteribilidade de liquidar as verbas a partir do início da lide trabalhista, paralelamente, transmudou a técnica que orienta a defesa dos direitos trabalhistas.
Ao assentar a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa alterou as sistemáticas de operação da advocacia.
Antanho, o componente central de uma reclamatória trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte peticionante. Hoje, a adequada valoração desses aludidos direitos revelou-se inevitável.
Porque relacionados à mantença do contratado e porquanto caducam depressa, os direitos trabalhistas têm pressa.
Inibindo a atividade de patrocinar processos, a Reforma Trabalhista imutou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se impugna, no entanto, a capacidade técnica de ajustamento da advocacia à hodierna conjunção.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho incentivavam patronear reclamatórias. Tendo o Jus Postulandi
, em caráter geral, o contratado não consegue considerar a ajuda das Defensorias Públicas.
O verbo patrocinar
encarna inconfundível valia no Direito Laboral, sendo inerentemente correlacionado à atuação de direcionar a causa ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.