Porquanto conectados à alimentação do operário e uma vez que expiram rapidamente, os direitos do trabalho têm urgência.
Estando inerentemente associado à atuação de direcionar a lide à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de honorários, o vocábulo patrocinar
incorpora singular importância no Direito Laboral.
Incorporando o Jus Postulandi
, frequentemente, o operário não consegue contar com o apoio das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho propiciavam patrocinar causas.
As transmutações engendradas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável elemento da habilidade profissional de todas as pessoas que convivem com direitos dos empregados e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Acrescendo complexidade a reclamações que outrora revelavam ser de distensa produzição, a normal impreteribilidade de liquidar as verbas partindo do princípio da demanda trabalhista, paralelamente, transformou a mecânica que impele o defendimento dos direitos do trabalho.
Antigamente, a peça indispensável de uma peça trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte autora. Nos dias correntes, a coerente aferição desses apontados direitos demonstrou-se cardinal.
Complicando a habilidade de fiar processos, a Reforma Trabalhista demudou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se controverte, ainda assim, o aptidão técnica de adaptação da advocacia à hodierna condição.
A legislação extrapolou os padrões de desempenho da advocacia ao articular a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
.