Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho incentivavam fiar contendas. Corporificando o Jus Postulandi
, majoritariamente, o operário não consegue contar com a assistência das Defensorias Públicas.
Ao delinear o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, o legislativo transmudou as sistemáticas de desempenho da advocacia.
Antigamente, a tema imprescindível de uma reclamatória trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte solicitante. No presente, a coerente estimação dos mesmos aludidos direitos revelou-se essencial.
A corriqueira imperiosidade de liquidar as pretensões a partir da origem do processo trabalhista, acrescentando dificuldade a demandas que antes eram de fácil produzição, paralelamente, modificou a dinâmica que norteia o proteção dos direitos do trabalho.
As mutações assentadas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível matéria da atividade profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos trabalhistas e, mormente, dos defensores trabalhistas.
Dificultando a habilidade de patronear litígios, a Reforma Trabalhista transmutou o espírito da advocacia trabalhista. Não se questiona, nada obstante, a perícia profissional de aclimação da advocacia à corrente condição.
Porquanto expiram rapidamente e porque correlacionados à vida do operário, os direitos do trabalho têm pressa.
Estando intrinsecamente relacionada à atuação de direcionar a reclamação à Justiça, mesmo sem a antecipação de honorários, a dicção patrocinar
encarna sublime valor no Direito Trabalhista.