Ao definir a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, a lei estendeu os métodos de exercício da advocacia.
Aditando tortuosidade a litígios que anteriormente aparentavam ser de simples operação, a normal precisão de liquidar os direitos partindo da entrada da demanda trabalhista, diagonalmente, transformou o plano que carreia a guarda dos direitos do trabalho.
Porque interligados à subsistência do contratado e porquanto prescrevem depressa, os direitos do trabalho têm urgência.
A Reforma Trabalhista transmudou a estrutura da advocacia trabalhista, entravando a praxe de apadrinhar causas. Não se questiona, não obstante, o aptidão profissional de ajustamento da advocacia à nova realidade.
As mudanças urdidas através da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como significante qualificação do cotidiano profissional de todas as partes que atuam com direitos empregatícios e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Em tempos passados, o título significante de uma reclamatória trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte demandista. Hodiernamente, a fiel estimativa desses aludidos direitos denotou-se fulcral.
A dicção patrocinar
detém individual valia no Direito Laboral, sendo profundamente vinculada à militância de guiar a reclamatória à Jurisdição, a despeito do adiantamento de honorários.
Ordinariamente, detendo o Jus Postulandi
, o contratado não consegue se valer da assistência das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilitavam fiar contendas.