As mudanças assentadas através da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como crucial item do repertório profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos empregatícios e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Trazendo desorientação a processos que em tempos pretéritos revelavam ser de elementar efetuação, a comezinha inevitabilidade de liquidar os pedidos a partir da entrada da ação trabalhista, obliquamente, transmudou o sistema que impele a salvaguarda dos direitos laborais.
Porque prescrevem aceleradamente e uma vez que correlacionados à mantença do proletário, os direitos laborais têm emergência.
A expressão patrocinar
encarna sublime significado no Direito Trabalhista, por ser intrinsecamente vinculada à militância de conduzir a demanda ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.
A Reforma Trabalhista modificou o espírito da advocacia trabalhista, atrapalhando a práxis de apadroar litígios. Não se objeta, porém, a capacidade técnica de ajuste da advocacia à nova conjunção.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar reclamatórias. Habitualmente, corporificando o Jus Postulandi
, o proletário não pode contar com a assessoria das Defensorias Públicas.
A ordem jurídica extrapolou as sistemáticas de prática da advocacia ao convencionar a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Antes, o dado crucial de uma peça trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte requerente. Hodiernamente, a ponderada estimativa de tais referidos direitos denotou-se basilar.