Por estar intrinsecamente vinculado à militância de impulsionar a causa ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, o verbo patrocinar
detém peculiar importância no Direito Laboral.
Atrapalhando a prática de apadroar lides, a Reforma Trabalhista demudou a base da advocacia trabalhista. Não se debate, apesar disso, a perícia profissional de ajustamento da advocacia à corrente conjuntura.
Constantemente, possuindo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue se valer do amparo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facultavam fiar contendas.
A comezinha indispensabilidade de liquidar os direitos desde o ingresso do processo trabalhista, incorporando confusão a reclamatórias que em momentos pretéritos foram de simples realização, lateralmente, alterou a técnica que toca a defensa dos direitos do trabalho.
As alterações trazidas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como substancial fator da capacidade profissional de todos os indivíduos que convivem com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
Antes, o ponto substancial de uma ação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte pretendente. Presentemente, a responsável computação desses apontados direitos revelou-se basilar.
Porquanto ligados à subsistência do obreiro e porque expiram rapidamente, os direitos do trabalho têm pressa.
O sistema jurídico alterou os padrões de atuação da advocacia ao engendrar a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.