Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Itajá - GO

Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facultavam apaniguar contendas. Em caráter geral, possuindo o Jus Postulandi, o proletário não consegue se valer da assistência das Defensorias Públicas.

Acrescendo dificuldade a lides que em tempos passados pareciam ser de simples executação, a consueta imprescindibilidade de liquidar os pedidos partindo da apresentação da reclamatória trabalhista, indiretamente, demudou a mecânica que rege o proteção dos direitos laborais.

As transfigurações promovidas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como importante procedimento do cotidiano laboral de todas as pessoas que convivem com direitos dos empregados e, em especial, dos advogados trabalhistas.

O vocábulo patrocinar encarna excepcional valia no Direito Trabalhista, sendo intrinsecamente vinculado ao ativismo de guiar a reclamação à Jurisdição, a despeito da antecipação de pagamento.

Ao sistematizar a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito, o sistema legislativo modificou os métodos de operação da advocacia.

A Reforma Trabalhista modificou o imo da advocacia trabalhista, atrapalhando a estratégia de apadrinhar demandas. Não se discute, porém, a habilidade técnica de amoldagem da advocacia à nova situação.

Antigamente, o quesito importante de uma reclamatória trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte peticionante. Agora, a fundamentada computação de tais referidos direitos manifestou-se imprescindível.

Porquanto prescrevem aceleradamente e porque correlacionados à alimentação do proletário, os direitos laborais têm emergência.